Hướng tới là một Tập đoàn không thể thiếu đối với bất kỳ giai đoạn nào trong cuộc sống.

LIKE trong cuộc sống của bạn.
Chúng tôi là Tập đoàn LIKE.

 Kể từ khi thành lập vào năm 1993, với triết lý kinh doanh "…planning the Future ~ Phát huy con người, kiến tạo tương lai ~", Tập đoàn LIKE đã triển khai các hoạt động kinh doanh lấy "con người" làm cốt lõi, không phân biệt tuổi tác, quốc tịch và nghề nghiệp, tập trung vào 3 lĩnh vực hoạt động kinh doanh chính đó là "Nguồn nhân lực", "Chăm sóc trẻ em" và "Điều dưỡng", và ở bất kỳ lĩnh vực nào cũng đạt mức tăng trưởng đứng đầu trong ngành công nghiệp, trong đó phải kể đến là "LIKE Staffing" chuyên kinh doanh dịch vụ nguồn nhân lực tổng hợp như phái cử nguồn nhân lực, outsourcing (thuê ngoài), giới thiệu nguồn nhân lực, hỗ trợ tuyển dụng và đào tạo, v.v..., "Success Holdings" chuyên kinh doanh dịch vụ hỗ trợ nuôi dạy trẻ, điều hành hơn 300 cơ sở nhận ủy thác chăm sóc trẻ em tại nơi làm việc, câu lạc bộ dành cho học sinh và nhà trẻ được cấp phép, v.v..., "LIKE Carenext" chuyên kinh doanh dịch vụ liên quan đến điều dưỡng, điều hành nhà dưỡng lão có tính phí với số phòng khoảng 1.200 phòng, v.v...

 Tại Nhật Bản, tình trạng lão hóa dân số và tỷ lệ sinh thấp gia tăng nhanh chóng khiến nhân sinh quan cá nhân trở nên thay đổi, kéo theo yêu cầu về lối sống cũng ngày càng trở nên đa dạng đã khiến việc gia tăng lực lượng lao động cũng như việc tôn trọng phương pháp làm việc không bị bó buộc bởi thời gian làm việc và hình thức tuyển dụng, v.v... trở thành một vấn đề xã hội cấp bách.
 Tập đoàn công ty chúng tôi, tính đến nay đã thực hiện các huấn luyện đào tạo cần thiết cho từng người tìm việc, không phân biệt tuổi tác hay trình độ học vấn, bất kể có hay không có kinh nghiệm xã hội cũng như kinh nghiệm làm việc, nhằm thúc đẩy hơn nữa sự phát triển hoàn thiện của họ tại nơi làm việc, phát huy các kinh nghiệm tạo ra được niềm vui "lao động", nỗ lực đối mặt với các thách thức mang tính bản chất của xã hội hiện đại ngày nay.
 Đối với người tìm việc, chúng tôi không chỉ cung cấp công việc mà họ mong muốn, mà chúng tôi còn cung cấp cả những thông tin về công việc thích hợp cũng như công việc mà họ có thể làm tùy theo việc nâng cao kỹ năng. Đối với các doanh nghiệp tìm kiếm nhân lực, chúng tôi đề xuất nhiều tiêu chuẩn tuyển dụng cũng như phương pháp làm việc nhằm tăng cường tối đa sự tương thích giữa người tìm việc và doanh nghiệp tìm nhân lực, kết quả là đã có thể cung cấp một số lượng lớn người tìm việc cho xã hội.
 Ngoài ra, nhận thấy việc chăm sóc con nhỏ và chăm sóc gia đình chiếm phần lớn trong số các lý do nghỉ việc, chúng tôi còn đáp ứng linh hoạt theo tình hình và nhu cầu của người sử dụng trong cả lĩnh vực dịch vụ hỗ trợ chăm sóc trẻ em và các dịch vụ liên quan đến điều dưỡng, không ngừng cung cấp các dịch vụ có giá trị gia tăng cao nhằm hỗ trợ cho cả những người vẫn suy nghĩ rằng mình không thể làm việc trong khi lại rất muốn làm.

 Do đó, vui lòng liên hệ với chúng tôi nếu bạn có bất kỳ vấn đề nào liên quan đến "lao động", không chỉ riêng về vấn đề cung cấp nhân lực mà cả các vấn đề khác như tăng cường tỷ lệ ổn định của người lao động, huấn luyện và đào tạo, tái cơ cấu hệ thống tiền lương, phúc lợi y tế liên quan đến điều dưỡng và chăm sóc trẻ em dành cho nhân viên, v.v... Không chỉ có kinh nghiệm trong hoạt động tuyển dụng, kết nối và theo sát nhân viên, chúng tôi còn là doanh nghiệp điều hành các cơ sở điều dưỡng và chăm sóc trẻ em, điều hành đại lý phân phối điện thoại di động, chuyên cung cấp các dịch vụ tối ưu nhờ tận dụng những bí quyết và quan điểm của phía sử dụng dịch vụ nguồn nhân lực để nắm bắt chính xác nhu cầu của cả hai phía là người tìm việc và doanh nghiệp.

 Thông qua việc thực hiện "phương pháp làm việc đa dạng", gia tăng sự lựa chọn về lối sống, chúng tôi mong muốn mọi người có thể có một cuộc sống trọn vẹn hơn. Tháng 12/2016, với mục tiêu trở thành một tập đoàn không thể thiếu ở bất kỳ giai đoạn nào trong cuộc sống của mọi người, từ lúc nằm nôi cho đến khi có được kết thúc viên mãn, cũng như với niềm mong ước trở thành một tập đoàn có được sự yêu mến của tất cả các bên liên quan, chúng tôi đã thống nhất lấy chữ "LIKE" làm thương hiệu nền tảng của Tập đoàn.

 LIKE trong cuộc sống của bạn. Hãy tin tưởng vào các hoạt động của chúng tôi trong tương lai, những hoạt động đem lại sự tương thích tốt nhất giữa "con người" và "lao động", tạo ra những dịch vụ mới, phù hợp với nhu cầu của thời đại và xã hội.

LIKE Co., Ltd.
Giám đốc đại diện pháp luật
Okamoto Yasuhiko