提供获得求职者及顾客企业双方信赖的服务。

LIKE Staffing株式会社LIKE Staffing株式会社

  • 工作员工数量
    5,000名以上
  • 享受服务企业数量
    737家

截止至2016年12月

服务内容
  • 人才派遣

    无论职业、行业、工作形态如何,开展符合需求的配对服务,并派遣人才。

  • 外包

    承接门店销售、日常销售额管理、后勤业务等部分或全部业务。

  • 人才介绍

    无论职业、行业、工作形态如何,介绍所要求的正式员工或合同工等人才。

  • 录用及培训支持

    承接托儿、护理行业等的“录用业务”。同时,还提供有“运营招聘媒体”、“支持教育培训等”服务。

运营招聘网站

独特的培训制度与跟进体制

带动求职者“工作意愿”,实现就职梦想的项目

在运用通过手机代理商、托儿·护理设施运营等业务中积累而来的专有知识的同时,构建独特的培训制度及就职后的跟进体制,提供能够解决企业“人才”问题的高质量服务。

【培训示例】
导入培训
个别跟进培训
商品服务及培训
整体培训
角色扮演培训

移动设备销售员专业培训
“销售专业学校(通称S.P.A)”

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通过开展为期13天,专业培训智能手机、平板电脑、互联网等移动设备销售员的销售专家培训项目,不断为家电量贩店及通讯营业厅提供人才。

服务提供数量行业领先

站在顾客企业及求职者角度提供最佳配对

本集团作为东京证券交易所第一部的上市企业,在资本及法令遵守方面也脚踏实地,从而获得众多求职者及企业客户的青睐。 至今为止,我们已经帮助众多企业客户成功削减了“录用及教育业务”所花费的时间及精力。

分布在日本全国的营业据点

从北海道至鹿儿岛,集团在日本全国均开设营业据点,无论是郊区家电量贩店及奥特莱斯、新开托儿及护理设施,还是举办活动等,集团可满足各个地区的需求。 同时还可通过统筹窗口提高业务效率。